2021-03-31_令和3年3月31日付け 告発状.pdf - Google ドライブ https://t.co/2bukX1dO6a
— 奉納＼さらば弁護士鉄道・泥棒神社の物語 (@hirono_hideki) April 1, 2021
昨日の3月31日（1ページと506ページから779ページ）と本日4月1日（2ページから505ページ，能都郵便局から郵送しました。金沢市大手町615号，金沢地方検察庁です。
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> 日本労働弁護団全国総会が始まりました。井上幸夫会長の挨拶です。今日、明日と活発に議論し、今後の活動につなげます！ https://t.co/EYT5eGlv5h
日本労働弁護団全国総会が始まりました。井上幸夫会長の挨拶です。今日、明日と活発に議論し、今後の活動につなげます！ https://t.co/EYT5eGlv5h
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日本労働弁護団（roudoubengo）のプロフィール情報（2021年11月13日20時49分19秒頃の取得）：
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[name]ユーザ名称：日本労働弁護団
[screen_name]ユーザ名：roudoubengo
位置情報：東京都千代田区
ユーザ説明：
日本労働弁護団は憲法で保障された労働者と労働組合の権利を擁護することを目的として、全国の弁護士によって組織された団体です。
ユーザのフォロワー数：7022
ユーザのフォロー数：90
ユーザがTwitterに登録した日時：2018-01-12 12:21:12 UTC
ユーザの投稿ツイート数：1441
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注目ツイートを含むタイムライン（100件）
> 『季刊・労働者の権利』秋号。上西先生の原稿にわたしの名前が。少しでもお役に立てていたならうれしいと思いつつ、大して役に立ってないのに恥ずかしい…。
『季刊・労働者の権利』秋号。上西先生の原稿にわたしの名前が。少しでもお役に立てていたならうれしいと思いつつ、大して役に立ってないのに恥ずかしい…。
— つしまようへい（yohei_tsushima）2021-11-12 17:21> 『季刊・労働者の権利』秋号。特集３は「労働協約の拡張適用」。経過も含めて詳細な報告となっています。ＵＡゼンセンさん、すごいなぁ。ほんとすごいなぁ。
『季刊・労働者の権利』秋号。特集３は「労働協約の拡張適用」。経過も含めて詳細な報告となっています。ＵＡゼンセンさん、すごいなぁ。ほんとすごいなぁ。
— つしまようへい（yohei_tsushima）2021-11-12 17:24- （3／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 11:16 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459344368502857728
> 表彰状です。 https://t.co/uUv9qe2caY
表彰状です。 https://t.co/uUv9qe2caY
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 11:16- （4／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 11:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459344238349455360
> 2021年の労働弁護団賞。2つめは中川拓弁護士です。2020年12月1日の長崎地裁が、労働審判手続において審判に口外禁止条項を付したことが国賠法上の違法であることを認めた判決についての受賞です。口外禁止条項の受け入れを安易に労働者… https://t.co/3oXXY5HSeh
2021年の労働弁護団賞。2つめは中川拓弁護士です。2020年12月1日の長崎地裁が、労働審判手続において審判に口外禁止条項を付したことが国賠法上の違法であることを認めた判決についての受賞です。口外禁止条項の受け入れを安易に労働者… https://t.co/3oXXY5HSeh
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 11:15- （5／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 11:07 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459342157559451651
> 表彰状です。 https://t.co/XLnVmcF6UX
表彰状です。 https://t.co/XLnVmcF6UX
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 11:07- （6／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 11:03 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459341206555480066
> 2021年の労働弁護団賞です。１つめは建設アスベスト全国弁護団会議です。2021年5月17日の最高裁判決は、一人親方、中小事業主に対する賠償責任も認めた画期的な成果です。受賞スピーチは、弁護団を代表して森孝博弁護士です。 https://t.co/obfLjoPvxE
2021年の労働弁護団賞です。１つめは建設アスベスト全国弁護団会議です。2021年5月17日の最高裁判決は、一人親方、中小事業主に対する賠償責任も認めた画期的な成果です。受賞スピーチは、弁護団を代表して森孝博弁護士です。 https://t.co/obfLjoPvxE
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 11:03- （7／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 10:40 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459335236529967107
> 米国国務省よりヒーロー賞を受賞した指宿昭二常任幹事。 https://t.co/8uWCJHJTuR
米国国務省よりヒーロー賞を受賞した指宿昭二常任幹事。 https://t.co/8uWCJHJTuR
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 10:40- （8／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 10:22 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459330730371080195
> 村田浩治常任幹事から、先日大阪高裁で出された東リ偽装請負事件判決についての報告です。派遣法の規制を免れる目的で偽装請負を行ったことを認め、派遣法40条の6を適用し、労働者が東リの労働者であることを認めた画期的判決です。派遣法40条… https://t.co/M6pgO0jD8C
村田浩治常任幹事から、先日大阪高裁で出された東リ偽装請負事件判決についての報告です。派遣法の規制を免れる目的で偽装請負を行ったことを認め、派遣法40条の6を適用し、労働者が東リの労働者であることを認めた画期的判決です。派遣法40条… https://t.co/M6pgO0jD8C
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 10:22- （9／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 10:04 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459326145971712002
> 中村優介常任幹事からは解雇の金銭解決制度についての報告です。①労働審判制度の柔軟性が失われること、②上限が定められたり基準が示されることで使用者に「予測可能性」を与えてリストラに繋がること、③使用者申立権にも繋がることなどが指摘さ… https://t.co/pSzDXJ3fm8
中村優介常任幹事からは解雇の金銭解決制度についての報告です。①労働審判制度の柔軟性が失われること、②上限が定められたり基準が示されることで使用者に「予測可能性」を与えてリストラに繋がること、③使用者申立権にも繋がることなどが指摘さ… https://t.co/pSzDXJ3fm8
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 10:04- （10／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 09:45 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459321465287819264
> 川上資人常任幹事からは、ウーバーイーツユニオンの取組の報告です。プラットフォームビジネスにおける就労者保護の問題について具体的な報告がありました。 https://t.co/6A0Ofycz5t
川上資人常任幹事からは、ウーバーイーツユニオンの取組の報告です。プラットフォームビジネスにおける就労者保護の問題について具体的な報告がありました。 https://t.co/6A0Ofycz5t
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 09:45- （11／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 09:25 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459316488377028619
> 清水亮宏常任幹事より、労働者性の問題に関して、ヤマハ講師の労組結成と雇用化の取組みが報告されています。 https://t.co/VidgR0snay
清水亮宏常任幹事より、労働者性の問題に関して、ヤマハ講師の労組結成と雇用化の取組みが報告されています。 https://t.co/VidgR0snay
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 09:25- （12／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-13 09:09 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459312447056007174
> 全国総会２日目です。まずは幹事長報告。この1年の労働問題、労働弁護団の取組を振り返ります。 https://t.co/wAnrtDHAPf
全国総会２日目です。まずは幹事長報告。この1年の労働問題、労働弁護団の取組を振り返ります。 https://t.co/wAnrtDHAPf
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-13 09:09- （13／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-12 15:36 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459047356955979778
> 各種の労働問題について議論しています。まずはコロナ禍の労働問題です。「ワクチンハラスメント」、雇止めを中心とする「非正規雇用問題」、「シフト制労働者」など最先端の課題です。 https://t.co/HKlFH4nnSZ
各種の労働問題について議論しています。まずはコロナ禍の労働問題です。「ワクチンハラスメント」、雇止めを中心とする「非正規雇用問題」、「シフト制労働者」など最先端の課題です。 https://t.co/HKlFH4nnSZ
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-12 15:36- （14／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-12 14:37 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459032648135831552
> 浅倉むつ子教授の基調講演「労働法の現在－ジェンダー、ケア、ハラスメント－」。日本のジェンダー不平等の現状、コロナ禍において顕在化した問題、ポストコロナ時代の労働法に求められるジェンダー平等の視点について講演いただきました。今後の弁… https://t.co/78vg5HzJfM
浅倉むつ子教授の基調講演「労働法の現在－ジェンダー、ケア、ハラスメント－」。日本のジェンダー不平等の現状、コロナ禍において顕在化した問題、ポストコロナ時代の労働法に求められるジェンダー平等の視点について講演いただきました。今後の弁… https://t.co/78vg5HzJfM
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-12 14:37- （15／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-12 13:39 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1459018043309256710
> 日本労働弁護団全国総会が始まりました。井上幸夫会長の挨拶です。今日、明日と活発に議論し、今後の活動につなげます！ https://t.co/EYT5eGlv5h
日本労働弁護団全国総会が始まりました。井上幸夫会長の挨拶です。今日、明日と活発に議論し、今後の活動につなげます！ https://t.co/EYT5eGlv5h
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-12 13:39- （16／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-12 09:43 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1458958704519254021
> ご執筆、ありがとうございます！ https://t.co/IowjaujNo2
ご執筆、ありがとうございます！ https://t.co/IowjaujNo2
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-12 09:43> 「季刊・労働者の権利」に「労働運動におけるツイッター活用」について書きました。
> 前半は働き方改革の際の私自身のネットを活用した活動について（データ問題、国会パブリックビューイング、ご飯論法）。
> 後半は労働運動にSNSを活用する際の… https://t.co/Y5XcWtejWM
「季刊・労働者の権利」に「労働運動におけるツイッター活用」について書きました。
前半は働き方改革の際の私自身のネットを活用した活動について（データ問題、国会パブリックビューイング、ご飯論法）。
後半は労働運動にSNSを活用する際の… https://t.co/Y5XcWtejWM
— 上西充子（mu0283）2021-11-09 09:05- （18／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-12 09:43 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1458958565272551427
> 編集後記も要チェック！！ https://t.co/97ps30nJr6
編集後記も要チェック！！ https://t.co/97ps30nJr6
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-12 09:43- （19／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-12 09:20 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1458952757663043584
> 本日午後1時から、労弁総会！（zoom開催）
>
> 浅倉むつ子先生（早稲田大学名誉教授）から、基調講演をいただきます。
> また、労働法制を含めた、最新の労働問題について議論します！
>
> https://t.co/AbegnGsrU1
本日午後1時から、労弁総会！（zoom開催）
浅倉むつ子先生（早稲田大学名誉教授）から、基調講演をいただきます。
また、労働法制を含めた、最新の労働問題について議論します！
https://t.co/AbegnGsrU1
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-12 09:20- （20／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 19:33 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1458019939789332483
> ありがとうございます！ https://t.co/FbHFu5kPwL
ありがとうございます！ https://t.co/FbHFu5kPwL
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 19:33- （21／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 16:19 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457970970036035584
> お申し込みはこちらから↓
>
> https://t.co/HFv4TXE7nK
お申し込みはこちらから↓
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— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 16:19- （22／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 16:17 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457970514995998721
> （権利白書については、一部で盛り上がっていましたね…@todateyoshiyuki さんとか、@syashingo さんとかですかね。労弁Twitterも、仲間に入れてあげてね☆）
（権利白書については、一部で盛り上がっていましたね…@todateyoshiyuki さんとか、@syashingo さんとかですかね。労弁Twitterも、仲間に入れてあげてね☆）
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 16:17- （23／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 16:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457970014204530689
> ちなみに、今週末には、日本労働弁護団総会です！こちらは、会員だけではなく、一般の方も視聴できます。ぜひ、お申し込みください！！
>
> https://t.co/AbegnGsrU1
ちなみに、今週末には、日本労働弁護団総会です！こちらは、会員だけではなく、一般の方も視聴できます。ぜひ、お申し込みください！！
https://t.co/AbegnGsrU1
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 16:15- （24／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 16:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457970011272667139
> ところで、「季刊・労働者の権利」は、秋には、もう一冊、「労働者の権利白書」が刊行されます。
>
> 一年間の労働法制、労働事件の動きが、この一冊を通して知ることができます。
> こちらも合わせてお読みください！！
>
> https://t.co/hKtO1Lyk4u
ところで、「季刊・労働者の権利」は、秋には、もう一冊、「労働者の権利白書」が刊行されます。
一年間の労働法制、労働事件の動きが、この一冊を通して知ることができます。
こちらも合わせてお読みください！！
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— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 16:15- （25／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 16:11 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457969017763733507
> インターネットを利用した労働運動に関する特集では、山根木晴久さん（連合）、布施恵輔さん@KeisukeFuse（全労連）上西充子さん@mu0283 、ご執筆を頂きました。ありがとうございます！！
インターネットを利用した労働運動に関する特集では、山根木晴久さん（連合）、布施恵輔さん@KeisukeFuse（全労連）上西充子さん@mu0283 、ご執筆を頂きました。ありがとうございます！！
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 16:11- （26／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 16:11 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457969015553359875
> 「季刊・労働者の権利」秋号が刊行されました。
> 今号は、特集３つと、もうすでに目次から、おなかいっぱいです。
>
> とはならず、ぜひ、お手にとってお読みください！！
>
> https://t.co/cTwJOQVJsT
「季刊・労働者の権利」秋号が刊行されました。
今号は、特集３つと、もうすでに目次から、おなかいっぱいです。
とはならず、ぜひ、お手にとってお読みください！！
https://t.co/cTwJOQVJsT
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 16:11- （27／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 14:59 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457950915290284041
> わたしたち日本労働弁護団の弁護士がお話しをうかがいます。
>
> 「こんなことだけど…」と我慢せず、ぜひ、LINEで御連絡ください！
>
> https://t.co/BB5X1chygE
わたしたち日本労働弁護団の弁護士がお話しをうかがいます。
「こんなことだけど…」と我慢せず、ぜひ、LINEで御連絡ください！
https://t.co/BB5X1chygE
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 14:59- （28／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 14:59 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457950913860030464
> 【こういうことに悩んでいませんか？】
>
> 「面接のときに、結婚の予定があるかどうか聞かれた」
>
> 「喫茶店で就活アドバイスを受けたあと、食事に誘われ手を握られた」
>
> 「マッチングアプリで知り合ったOBから電話番号を聞かれて教えてたところ、毎晩電話がかかってくる」
【こういうことに悩んでいませんか？】
「面接のときに、結婚の予定があるかどうか聞かれた」
「喫茶店で就活アドバイスを受けたあと、食事に誘われ手を握られた」
「マッチングアプリで知り合ったOBから電話番号を聞かれて教えてたところ、毎晩電話がかかってくる」
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 14:59- （29／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-09 14:59 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457950911213424642
> 「なくそう！ 就活セクハラ」
>
> あなたの悩み、相談してください。
> あなたの体験、教えてください。
>
> ご相談、情報提供はこちらから。日本労働弁護団所属の弁護士がお話をうかがいます。いただいた情報を、お断りなく他の方に話しませんので、… https://t.co/pMPDR30Rct
「なくそう！ 就活セクハラ」
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あなたの体験、教えてください。
ご相談、情報提供はこちらから。日本労働弁護団所属の弁護士がお話をうかがいます。いただいた情報を、お断りなく他の方に話しませんので、… https://t.co/pMPDR30Rct
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-09 14:59> 【拡散希望】
> 就活生の４人に１人がセクハラ被害に遭っています（厚労省調べ）。 いま、就活セクハラ被害の解消に向けて、 日本労働弁護団の弁護士がLINEでの相談を受け付けています。秘密は厳守されます。情報提供も受け付けています。
> 被… https://t.co/Wgc0NACLJV
【拡散希望】
就活生の４人に１人がセクハラ被害に遭っています（厚労省調べ）。 いま、就活セクハラ被害の解消に向けて、 日本労働弁護団の弁護士がLINEでの相談を受け付けています。秘密は厳守されます。情報提供も受け付けています。
被… https://t.co/Wgc0NACLJV
— 大阪府職労（fusyokuro）2021-11-08 20:46- （31／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-08 20:08 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457666433177899009
> 本日から受付開始です！ https://t.co/ZXZD1sNvfx
本日から受付開始です！ https://t.co/ZXZD1sNvfx
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-08 20:08- （32／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-08 09:31 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457505998386589702
> 【新 労働相談実践マニュアル】5年ぶりの全面改訂です！現在、校正中。しばしお待ちください！！ https://t.co/iuCpEdaaLk
【新 労働相談実践マニュアル】5年ぶりの全面改訂です！現在、校正中。しばしお待ちください！！ https://t.co/iuCpEdaaLk
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-08 09:31- （33／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-07 22:23 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457337881773572105
> 大阪市による組合攻撃を許さない集会アピール 2012年3月12日
> https://t.co/PxaNKX2rSU
大阪市による組合攻撃を許さない集会アピール 2012年3月12日
https://t.co/PxaNKX2rSU
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-07 22:23- （34／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-07 20:14 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1457305407412523012
> 労働者の命、権利を守るための知識を本当に分かりやすく解説する良著です。ぜひ、多くの方に読んで欲しい。 https://t.co/xTjuMPc7UF
労働者の命、権利を守るための知識を本当に分かりやすく解説する良著です。ぜひ、多くの方に読んで欲しい。 https://t.co/xTjuMPc7UF
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-07 20:14- （35／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-11-06 19:29 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1456931739113189384
> そうなんです！！
> 装いを新たにした「新労働相談実践マニュアル」、まもなく発売です！！カバーだけでなく、誌面もデザイナーにデザインしていただきました。発売日、価格など詳報をお待ちください…。 https://t.co/cSvcXFGWOM
そうなんです！！
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— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-11-06 19:29> これは、大事な情報です。
> 日本労働弁護団による労働政策アンケート結果。 https://t.co/XGfiU3KTg9
これは、大事な情報です。
日本労働弁護団による労働政策アンケート結果。 https://t.co/XGfiU3KTg9
— 小畑 雅子(全労連議長)（zenrorengicho）2021-10-22 11:37> 与党・自民公明を選挙で勝たせてしまえば、解雇規制緩和をさらに進めるのは確実。
> これ、政府与党・長年の悲願。
> 解雇規制の緩和など不要。今必要なのは、非正規雇用労働者の雇用安定の政策。
> ⇒「解雇の金銭解決制度」導入に反対する声明 |… https://t.co/wFsEsk2yih
与党・自民公明を選挙で勝たせてしまえば、解雇規制緩和をさらに進めるのは確実。
これ、政府与党・長年の悲願。
解雇規制の緩和など不要。今必要なのは、非正規雇用労働者の雇用安定の政策。
⇒「解雇の金銭解決制度」導入に反対する声明 |… https://t.co/wFsEsk2yih
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2021-10-22 09:57> 労弁の政党へのアンケート。回答していないところ（維新公明）は問題外として、ハラスメント禁止条約批准に唯一賛成しない自民党。
> 経済を重視するといっているのに、なぜそれを支える労働者が安心して働けるようにしないのか？
> https://t.co/vVWnzW5LBp
労弁の政党へのアンケート。回答していないところ（維新公明）は問題外として、ハラスメント禁止条約批准に唯一賛成しない自民党。
経済を重視するといっているのに、なぜそれを支える労働者が安心して働けるようにしないのか？
https://t.co/vVWnzW5LBp
— 弁護士山岡遥平（yoyamaoka）2021-10-29 09:07> これは必見です。与党と野党で最も違いが鮮明になるのが労働分野なんですよ。与党では日本の不幸の根本原因である低賃金長時間労働を絶対に撲滅できません。
> だから労働分野を主争点にしろって私は言ってるんだが。
>
> 労働政策に関する政党アンケ… https://t.co/GYO5wHQUWs
これは必見です。与党と野党で最も違いが鮮明になるのが労働分野なんですよ。与党では日本の不幸の根本原因である低賃金長時間労働を絶対に撲滅できません。
だから労働分野を主争点にしろって私は言ってるんだが。
労働政策に関する政党アンケ… https://t.co/GYO5wHQUWs
— 明石順平（junpeiakashi）2021-10-21 22:54> 衆議院選挙です！
> 教員の長時間労働の施策も、最後は選挙で決まります。
> 日本労働弁護団実施政党アンケートの該当箇所をご参考に。
> 給特法改正・教員増員・そのための予算措置に自民「条件付きで賛成」（附帯決議どおり）か、立憲共産国民社民な… https://t.co/jvfAlKX3WE
衆議院選挙です！
教員の長時間労働の施策も、最後は選挙で決まります。
日本労働弁護団実施政党アンケートの該当箇所をご参考に。
給特法改正・教員増員・そのための予算措置に自民「条件付きで賛成」（附帯決議どおり）か、立憲共産国民社民な… https://t.co/jvfAlKX3WE
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2021-10-25 09:44> 日本労働弁護団による「労働政策に関する政党アンケート」。詳細な文言はリンク先に掲載されてます。
> https://t.co/l0fHkSgkKN https://t.co/Zrzq7VmUMQ
日本労働弁護団による「労働政策に関する政党アンケート」。詳細な文言はリンク先に掲載されてます。
https://t.co/l0fHkSgkKN https://t.co/Zrzq7VmUMQ
— 荻上チキ/『みらいめがね2』発売中（torakare）2021-10-30 10:44> 日本労働弁護団が、各政党に行ったアンケート調査の結果です。自民党はその他が多いですね。労働者を守るルールを強くするなら、野党に入れたほうがいいかな、と思います。
>
> 詳細はこちら⇒https://t.co/9TJgoMa3VY https://t.co/LBRiqZSH7K
日本労働弁護団が、各政党に行ったアンケート調査の結果です。自民党はその他が多いですね。労働者を守るルールを強くするなら、野党に入れたほうがいいかな、と思います。
詳細はこちら⇒https://t.co/9TJgoMa3VY https://t.co/LBRiqZSH7K
— つしまようへい（yohei_tsushima）2021-10-28 22:15> 政策アンケートの、各党結論のみの表です。
> ぜひ、選挙の前に、一度、チラ見してください！！ https://t.co/KZXG09lGTs
政策アンケートの、各党結論のみの表です。
ぜひ、選挙の前に、一度、チラ見してください！！ https://t.co/KZXG09lGTs
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-29 09:42> 面白いので是非じっくり読んでほしいです。日本労働弁護団が総選挙にあたり行った労働政策に関する政党アンケートです。公明と維新以外の各政党には誠実なご回答をいただきました。本当にありがとうございます。
>
> 労働政策に関する政党アンケート… https://t.co/WzvsTOMmLr
面白いので是非じっくり読んでほしいです。日本労働弁護団が総選挙にあたり行った労働政策に関する政党アンケートです。公明と維新以外の各政党には誠実なご回答をいただきました。本当にありがとうございます。
労働政策に関する政党アンケート… https://t.co/WzvsTOMmLr
— ささきりょう（ssk_ryo）2021-10-21 20:49> 「高プロ」廃止、自民除く6党が賛成 政党労働政策アンケ | 毎日新聞 https://t.co/nSoKtkDAvT
「高プロ」廃止、自民除く6党が賛成 政党労働政策アンケ | 毎日新聞 https://t.co/nSoKtkDAvT
— yamada shingo（syashingo）2021-10-22 08:00> 日本労働弁護団では就活セクハラ相談を実施します。お悩みの方はご相談ください。
> 職場でのセクハラと同じく、就活中のセクハラも絶対にあってはなりません。セクハラ根絶、防止は企業の責任です。 https://t.co/IDuzFHtDAm
日本労働弁護団では就活セクハラ相談を実施します。お悩みの方はご相談ください。
職場でのセクハラと同じく、就活中のセクハラも絶対にあってはなりません。セクハラ根絶、防止は企業の責任です。 https://t.co/IDuzFHtDAm
— 民主法律協会（民法協）（minpokyo）2021-10-30 08:34> 就活セクハラ、情報提供にご協力ください。 https://t.co/gI37M65Mji
就活セクハラ、情報提供にご協力ください。 https://t.co/gI37M65Mji
— 上西充子（mu0283）2021-10-29 20:40- （48／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-29 20:18 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1454044901750951944
> 「なくそう！ 就活セクハラ」
>
> あなたの悩み、相談してください。
> あなたの体験、教えてください。
>
> 就職活動中にセクハラを受けたことはありませんか？
> いま、就活生の４人に１人がセクハラ被害に遭っています（厚労省調べ）。
> 女性だけで… https://t.co/irXzbyWCV4
「なくそう！ 就活セクハラ」
あなたの悩み、相談してください。
あなたの体験、教えてください。
就職活動中にセクハラを受けたことはありませんか？
いま、就活生の４人に１人がセクハラ被害に遭っています（厚労省調べ）。
女性だけで… https://t.co/irXzbyWCV4
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-29 20:18- （49／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-29 09:42 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453884965452587015
> 政策アンケートの、各党結論のみの表です。
> ぜひ、選挙の前に、一度、チラ見してください！！ https://t.co/KZXG09lGTs
政策アンケートの、各党結論のみの表です。
ぜひ、選挙の前に、一度、チラ見してください！！ https://t.co/KZXG09lGTs
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-29 09:42- （50／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-28 22:35 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453717119967776772
> つしまさん@yohei_tsushima 、ご紹介ありがとうございます！！ https://t.co/PutKX9DNor
つしまさん@yohei_tsushima 、ご紹介ありがとうございます！！ https://t.co/PutKX9DNor
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-28 22:35- （51／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-28 22:07 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453709904842137600
> アンケートについて、佐々木亮常任幹事@ssk_ryo と嶋崎量常任幹事@shima_chikara による解説は、こちらから。
>
> https://t.co/XOqgixasdj
アンケートについて、佐々木亮常任幹事@ssk_ryo と嶋崎量常任幹事@shima_chikara による解説は、こちらから。
https://t.co/XOqgixasdj
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-28 22:07- （52／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-28 22:07 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453709903508295683
> 詳細は、こちらから。
>
> https://t.co/XizgLziwWs
詳細は、こちらから。
https://t.co/XizgLziwWs
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-28 22:07- （53／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-28 22:07 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453709902199721985
> 各党に実施した労働政策アンケートを、結論だけ簡易な表にまとめました。
> 選挙の前に、ぜひご覧ください！！
>
> https://t.co/CVNACHizdx
各党に実施した労働政策アンケートを、結論だけ簡易な表にまとめました。
選挙の前に、ぜひご覧ください！！
https://t.co/CVNACHizdx
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-28 22:07- （54／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-26 23:25 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453004974573690886
> 投票に行く前に、ぜひご覧ください！！
>
> https://t.co/XOqgixs3BT
投票に行く前に、ぜひご覧ください！！
https://t.co/XOqgixs3BT
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-26 23:25- （55／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-26 23:25 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1453004972384260104
> ブチギレチャンネルが、緊急生配信されていました。
> 労弁が行った労働政策アンケートの結果を、短時間で解説してくれたようです。 https://t.co/9QX0h25OL4
ブチギレチャンネルが、緊急生配信されていました。
労弁が行った労働政策アンケートの結果を、短時間で解説してくれたようです。 https://t.co/9QX0h25OL4
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-26 23:25- （56／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-26 07:02 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1452757381033594882
> 千葉敬愛高校にお邪魔して、高校生にワークルール出張授業を実施しました。事例をもとにグループディスカッションや社長との交渉ロールプレイも取り入れてみました。
> 出前授業のお問い合わせはこちらまで🔽… https://t.co/SiYYUfH02r
千葉敬愛高校にお邪魔して、高校生にワークルール出張授業を実施しました。事例をもとにグループディスカッションや社長との交渉ロールプレイも取り入れてみました。
出前授業のお問い合わせはこちらまで🔽… https://t.co/SiYYUfH02r
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-26 07:02- （57／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-23 11:21 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451735582107856897
> 解雇の金銭解決制度の導入に反対する声明について、報道していただきました。
>
> https://t.co/WlNuczmRjN
解雇の金銭解決制度の導入に反対する声明について、報道していただきました。
https://t.co/WlNuczmRjN
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-23 11:21- （58／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 21:03 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451157178274828293
> 本日の会見を報道していただきました。
> 働くみなさん、ぜひ、投票の参考にしてください！
>
> https://t.co/wcCSlZID3I
本日の会見を報道していただきました。
働くみなさん、ぜひ、投票の参考にしてください！
https://t.co/wcCSlZID3I
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 21:03- （59／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:31 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451058643135127563
> 働くみなさん、ぜひ、この労働政策アンケートを、投票の参考にしてください。by梅田和尊事務局長
>
> #わたしも投票します https://t.co/AC6ZWweI2X
働くみなさん、ぜひ、この労働政策アンケートを、投票の参考にしてください。by梅田和尊事務局長
#わたしも投票します https://t.co/AC6ZWweI2X
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:31- （60／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:25 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451057054689366017
> 教師の労働時間の問題、公約の打ち出し方についてなど、貴社の方々から質問を受けています。 https://t.co/azsXwOA3Cq
教師の労働時間の問題、公約の打ち出し方についてなど、貴社の方々から質問を受けています。 https://t.co/azsXwOA3Cq
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:25- （61／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:19 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451055511990771718
> 本当にやるべきことは、「泣き寝入り」防止のための施策を充実させることです。 https://t.co/LpD64YxXpg
本当にやるべきことは、「泣き寝入り」防止のための施策を充実させることです。 https://t.co/LpD64YxXpg
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:19- （62／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:19 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451055502939410439
> 水野英樹幹事長が、本日付で出した、「「解雇の金銭解決制度」導入に反対する声明」について説明しています。
> いま検討されている制度は、解決金の計算式を設けることになっている。導入した場合には、会社側に「これくらい払えば解雇できるね」と… https://t.co/PVbf2dXuy5
水野英樹幹事長が、本日付で出した、「「解雇の金銭解決制度」導入に反対する声明」について説明しています。
いま検討されている制度は、解決金の計算式を設けることになっている。導入した場合には、会社側に「これくらい払えば解雇できるね」と… https://t.co/PVbf2dXuy5
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:19- （63／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054450978656261
> Q12 ワークルール教育推進法の制定について。自民党は「その他」、他政党はすべて「賛成」。 https://t.co/fAK2j8umU1
Q12 ワークルール教育推進法の制定について。自民党は「その他」、他政党はすべて「賛成」。 https://t.co/fAK2j8umU1
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:15- （64／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054437506576384
> Q11 解雇の金銭解決制度について。自民党は「その他」、N党は「賛成」、他政党は「反対」 https://t.co/MrdHtcdjvb
Q11 解雇の金銭解決制度について。自民党は「その他」、N党は「賛成」、他政党は「反対」 https://t.co/MrdHtcdjvb
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:15- （65／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054422499336198
> Q10 パワハラ防止法について。自民党は、「その他」。 https://t.co/KUh4K2BuDI
Q10 パワハラ防止法について。自民党は、「その他」。 https://t.co/KUh4K2BuDI
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:15- （66／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054412449734659
> Q8 クラウドワーカーの保護について。これについては、ばらつきがあります。法整備についてトータルに記載があるのは国民民主。 https://t.co/4kactWX797
Q8 クラウドワーカーの保護について。これについては、ばらつきがあります。法整備についてトータルに記載があるのは国民民主。 https://t.co/4kactWX797
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:15- （67／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054401704001540
> Q7 正規、非正規の労働条件格差是正について。 https://t.co/qohKkuE7OV
Q7 正規、非正規の労働条件格差是正について。 https://t.co/qohKkuE7OV
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:15- （68／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:15 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054390903640064
> Q5 非正規の、いわゆる入口規制の導入について。自民党とN党は反対。他党は賛成。 https://t.co/NWbtZlTquA
Q5 非正規の、いわゆる入口規制の導入について。自民党とN党は反対。他党は賛成。 https://t.co/NWbtZlTquA
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:15- （69／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:14 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054381005115397
> Q4 教員の労働時間規制について。全政党、差はあれ、賛成です。 https://t.co/uVP2ZlqOIj
Q4 教員の労働時間規制について。全政党、差はあれ、賛成です。 https://t.co/uVP2ZlqOIj
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:14- （70／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:14 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054370225754115
> Q3 高プロについて。廃止に反対なのは自民党だけ。 https://t.co/ZpWJLj7FGm
Q3 高プロについて。廃止に反対なのは自民党だけ。 https://t.co/ZpWJLj7FGm
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:14- （71／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:14 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451054359412805635
> Q1 残業の上限規制と勤務終了から次の勤務までのインターバルを十分にもうけるための規制について。労働弁護団では、ともに規制を強化すべきと考えています。 https://t.co/3VJD9rn7yp
Q1 残業の上限規制と勤務終了から次の勤務までのインターバルを十分にもうけるための規制について。労働弁護団では、ともに規制を強化すべきと考えています。 https://t.co/3VJD9rn7yp
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:14- （72／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:04 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451051695459299328
> 棗一郎@natsumeichiro 闘争本部長から、アンケートの分析です。９つの国政政党にアンケートをお送りしましたが、残念ながら、公明党と日本維新の会からは回答がありませんでした。 https://t.co/wvTDMlZVh0
棗一郎@natsumeichiro 闘争本部長から、アンケートの分析です。９つの国政政党にアンケートをお送りしましたが、残念ながら、公明党と日本維新の会からは回答がありませんでした。 https://t.co/wvTDMlZVh0
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:04- （73／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 14:04 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451051684017229825
> 本日公表しました、労働政策アンケートについて、記者会見を行っています。 https://t.co/nsGiTKcRjH
本日公表しました、労働政策アンケートについて、記者会見を行っています。 https://t.co/nsGiTKcRjH
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 14:04- （74／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 12:35 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451029244847394822
> 厚生労働省の検討会の議論状況は、こちらから見ることができます。
> なんと、１０月２６日にも検討会が入っています。
>
> https://t.co/30SK5sBylF
厚生労働省の検討会の議論状況は、こちらから見ることができます。
なんと、１０月２６日にも検討会が入っています。
https://t.co/30SK5sBylF
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 12:35- （75／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 12:33 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451028725751975937
> 当弁護団が各政党に送付した政策要望集は、こちらから。
> https://t.co/j3qRkBQV6v
当弁護団が各政党に送付した政策要望集は、こちらから。
https://t.co/j3qRkBQV6v
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 12:33- （76／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 12:31 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451028244015169536
> 「解雇の金銭解決制度」の導入について、厚労省の検討会で議論が続けられています。
> そもそも、そんな「法制度」は不要です。むしろ必要なのは、不当な解雇を抑止するための制度や、不当な退職勧奨名目のパワハラを防止することです。ぜひ、ご一読… https://t.co/CEkMyAuczE
「解雇の金銭解決制度」の導入について、厚労省の検討会で議論が続けられています。
そもそも、そんな「法制度」は不要です。むしろ必要なのは、不当な解雇を抑止するための制度や、不当な退職勧奨名目のパワハラを防止することです。ぜひ、ご一読… https://t.co/CEkMyAuczE
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 12:31- （77／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-21 12:28 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1451027605973393411
> 来る衆院選挙に向けて、政党アンケートを実施しました。お忙しい中、ご回答をいただきました政党のみなさま、ありがとうございました。
>
> アンケート結果のまとめは、（少し字が小さいですが）投票の際にご参考頂ければと思います。
>
> https://t.co/ErEbDoQmDF
来る衆院選挙に向けて、政党アンケートを実施しました。お忙しい中、ご回答をいただきました政党のみなさま、ありがとうございました。
アンケート結果のまとめは、（少し字が小さいですが）投票の際にご参考頂ければと思います。
https://t.co/ErEbDoQmDF
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-21 12:28- （78／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-20 15:49 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1450715710846431237
> 参加申し込みはこちらから！！
>
> https://t.co/jecwHUcItC
参加申し込みはこちらから！！
https://t.co/jecwHUcItC
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-20 15:49- （79／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-20 15:49 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1450715709684600836
> また、11月5日18時30分から、プレ企画【賃金仮払いの仮処分】を行います。
>
> 会員外の方は、1000円で、全ての会に参加できます！！
また、11月5日18時30分から、プレ企画【賃金仮払いの仮処分】を行います。
会員外の方は、1000円で、全ての会に参加できます！！
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-20 15:49- （80／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-20 15:49 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1450715708476715010
> 総会に先立ち、11月3日10時からプレ企画【名誉毀損（労働者・労働組合の活動に対する使用者の損害賠償）】を行います。ブレイクアウトルーム機能を使って、グループディスカッションをする予定です。
総会に先立ち、11月3日10時からプレ企画【名誉毀損（労働者・労働組合の活動に対する使用者の損害賠償）】を行います。ブレイクアウトルーム機能を使って、グループディスカッションをする予定です。
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-20 15:49- （81／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-20 15:49 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1450715707037995008
> 日本労働弁護団総会が、11月12日、13日に開催されます！
>
> 初日には、浅倉むつこ先生（早稲田大学名誉教授）から、基調講演「労働法の現在――ジェンダー、ケア、ハラスメント」（仮題）をしていただきます。
>
> https://t.co/AbegnGsrU1
日本労働弁護団総会が、11月12日、13日に開催されます！
初日には、浅倉むつこ先生（早稲田大学名誉教授）から、基調講演「労働法の現在――ジェンダー、ケア、ハラスメント」（仮題）をしていただきます。
https://t.co/AbegnGsrU1
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-20 15:49- （82／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-14 11:48 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1448480707949383682
> おめでとうございます！！全国で学童保育等の民間受託に関連する問題が拡がっていますが、その中で素晴らしい命令です。 https://t.co/uNnlkXlwc4
おめでとうございます！！全国で学童保育等の民間受託に関連する問題が拡がっていますが、その中で素晴らしい命令です。 https://t.co/uNnlkXlwc4
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-14 11:48- （83／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-13 12:46 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1448133023866650633
> 先日の、公立小学校教員が原告となった埼玉地裁判決について、嶋崎量@shima_chikara 常任幹事のインタビュー記事です。
>
> 公立小教員の残業代認めず、労働弁護士が「判決は時代に逆行」と指摘する理由 - 弁護士ドットコム https://t.co/Z0Fr0hnZZ2
先日の、公立小学校教員が原告となった埼玉地裁判決について、嶋崎量@shima_chikara 常任幹事のインタビュー記事です。
公立小教員の残業代認めず、労働弁護士が「判決は時代に逆行」と指摘する理由 - 弁護士ドットコム https://t.co/Z0Fr0hnZZ2
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-13 12:46- （84／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-12 17:46 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1447846070889824259
> 特に、これから就活をする学生の皆さんへ。笠置裕亮常任幹事の執筆記事です。
> ぜひお読みください。
>
> 「ブラック企業」の見分け方 ポイントは3年後離職率、給料の金額と内訳、やりがいアピール - 弁護士ドットコム https://t.co/9cYt9ziZyv
特に、これから就活をする学生の皆さんへ。笠置裕亮常任幹事の執筆記事です。
ぜひお読みください。
「ブラック企業」の見分け方 ポイントは3年後離職率、給料の金額と内訳、やりがいアピール - 弁護士ドットコム https://t.co/9cYt9ziZyv
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-12 17:46- （85／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-02 14:36 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1444174400136232966
> 「バスの回送中に喫煙や通話をしたとして上司に呼び出され、「脱退届書いて持ってこい。そしたら不祥事を握る」と言われた。」
>
> 脱退工作は、違法です。鈴木悠太会員の担当事件です。
>
> 「労組抜ければ不祥事握る」は不当労働行為 JR東の傘下… https://t.co/21LatoaxKq
「バスの回送中に喫煙や通話をしたとして上司に呼び出され、「脱退届書いて持ってこい。そしたら不祥事を握る」と言われた。」
脱退工作は、違法です。鈴木悠太会員の担当事件です。
「労組抜ければ不祥事握る」は不当労働行為 JR東の傘下… https://t.co/21LatoaxKq
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-02 14:36- （86／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-10-02 14:32 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1444173451388850178
> 注目の判決。若生直樹常任幹事の担当事件です。
>
> https://t.co/MwYnS9cGhk
注目の判決。若生直樹常任幹事の担当事件です。
https://t.co/MwYnS9cGhk
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-10-02 14:32> 本日です！ぜひご参加下さい！！
> https://t.co/CNF01oP0Jt https://t.co/QYkIqtQOLc
本日です！ぜひご参加下さい！！
https://t.co/CNF01oP0Jt https://t.co/QYkIqtQOLc
— 神奈川労働弁護団（kanarouben）2021-09-30 11:21> これは勉強になるはず！ https://t.co/DOA7ua8Rkv
これは勉強になるはず！ https://t.co/DOA7ua8Rkv
— 嶋﨑量（弁護士）（shima_chikara）2021-09-24 11:16- （89／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-22 17:02 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1440587256218062857
> 【就活セクハラ】
> 新村響子常任幹事のインタビュー記事です。
> 大学側、企業側、それぞれに十分な対策が求められるのはもちろんのこと、規制の整備も求められます。
>
> https://t.co/5rscimIyTl
【就活セクハラ】
新村響子常任幹事のインタビュー記事です。
大学側、企業側、それぞれに十分な対策が求められるのはもちろんのこと、規制の整備も求められます。
https://t.co/5rscimIyTl
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-22 17:02- （90／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-22 10:03 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1440481773696139264
> 労弁の隠れキラーコンテンツである、「嶋崎量@shima_chikara のチカラいっぱいブチギレチャンネル」でも取り上げられました！放送中には、チャットで質問も寄せられていました。
>
> https://t.co/Ly2G3pswf4
労弁の隠れキラーコンテンツである、「嶋崎量@shima_chikara のチカラいっぱいブチギレチャンネル」でも取り上げられました！放送中には、チャットで質問も寄せられていました。
https://t.co/Ly2G3pswf4
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-22 10:03- （91／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-20 12:31 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439794305980190730
> 【就活セクハラ相談会】
> 深刻な相談が多数、寄せられました。
>
> 労働弁護団では今後も相談会を実施して、実態の把握と対策のための提言を検討したいと考えています。 https://t.co/S7rEEMEhkU
【就活セクハラ相談会】
深刻な相談が多数、寄せられました。
労働弁護団では今後も相談会を実施して、実態の把握と対策のための提言を検討したいと考えています。 https://t.co/S7rEEMEhkU
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-20 12:31- （92／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-20 10:09 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439758624902029313
> 退職勧奨に応じて退職したとしても、「企業が労働者に退職条件など適切な説明をしたか、労働者がそれを理解し承認した証拠がきちんとあるか」などが重要です。山内一浩常任幹事。
>
> 洗練される企業の「退職勧奨マニュアル」、労働者に対抗手段はあ… https://t.co/v8Fwp69B8p
退職勧奨に応じて退職したとしても、「企業が労働者に退職条件など適切な説明をしたか、労働者がそれを理解し承認した証拠がきちんとあるか」などが重要です。山内一浩常任幹事。
洗練される企業の「退職勧奨マニュアル」、労働者に対抗手段はあ… https://t.co/v8Fwp69B8p
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-20 10:09- （93／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-19 17:50 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439512185705619457
> シンポジウムを録画したものを、YouTubeにアップロードしました！ぜひ、ご覧ください！！
>
> ※字幕はついていません。すみません。
>
> https://t.co/uVpKzcSz0z
シンポジウムを録画したものを、YouTubeにアップロードしました！ぜひ、ご覧ください！！
※字幕はついていません。すみません。
https://t.co/uVpKzcSz0z
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-19 17:50- （94／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-19 15:05 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439470574703550468
> 神奈川労働弁護団@kanarouben が「ハラスメント問題の実務的対応」というテーマで、オンラインセミナーを開催します！
>
> 9月30日18時からです。
>
> 神奈川在住かどうかにかかわらず、どなたでもご参加できます！
>
> https://t.co/1aLODMM2tT
神奈川労働弁護団@kanarouben が「ハラスメント問題の実務的対応」というテーマで、オンラインセミナーを開催します！
9月30日18時からです。
神奈川在住かどうかにかかわらず、どなたでもご参加できます！
https://t.co/1aLODMM2tT
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-19 15:05- （95／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-19 15:01 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439469579055497217
> 嶋崎量@shima_chikara 常任幹事がヒアリングを受けています。
>
> https://t.co/0qMyA3pXGe
嶋崎量@shima_chikara 常任幹事がヒアリングを受けています。
https://t.co/0qMyA3pXGe
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-19 15:01- （96／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-19 15:01 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439469577604272131
> 検討会は、こちらから。
>
> https://t.co/vpWRxngZ6b
検討会は、こちらから。
https://t.co/vpWRxngZ6b
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-19 15:01- （97／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-19 14:58 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439469035284930561
> 現在、厚労省において、無期転換ルールの見直しを含めた、労働契約にに関する議論がなされています。
>
> このたび、労働弁護団では意見書を出しました。リンク先からご覧ください。
>
> 「多様化する労働契約のルールに関する検討会に関する意見書」… https://t.co/oRGU3howCG
現在、厚労省において、無期転換ルールの見直しを含めた、労働契約にに関する議論がなされています。
このたび、労働弁護団では意見書を出しました。リンク先からご覧ください。
「多様化する労働契約のルールに関する検討会に関する意見書」… https://t.co/oRGU3howCG
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-19 14:58- （98／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-18 12:57 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439076210319847428
> ハラスメントの立証について、笠置裕亮事務局次長が記事を執筆しています。ぜひ、お読みください。 https://t.co/XfiwKFiCWZ
ハラスメントの立証について、笠置裕亮事務局次長が記事を執筆しています。ぜひ、お読みください。 https://t.co/XfiwKFiCWZ
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-18 12:57- （99／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-18 12:56 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1439075896422371328
> 「特に、当時所属していた部署の上司にあたる男性から、2018年4月19日、「君は『彼』でしょ」など、差別的な発言を繰り返されたことから、精神的ショックを受けた。同年12月にうつ病と診断され、同月15日ごろから出勤できなくなった。」… https://t.co/v1lxb2cVcq
「特に、当時所属していた部署の上司にあたる男性から、2018年4月19日、「君は『彼』でしょ」など、差別的な発言を繰り返されたことから、精神的ショックを受けた。同年12月にうつ病と診断され、同月15日ごろから出勤できなくなった。」… https://t.co/v1lxb2cVcq
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-18 12:56- （100／100） TW roudoubengo（日本労働弁護団） 日時： 2021-09-02 12:20 URL： https://twitter.com/roudoubengo/status/1433268658525007873
> 【就活セクハラLINE相談会】
> 本日17時まで、ご相談を受け付けています。
>
> 「こんな相談でもいいのかな…」と思うかもしれません。また、相談することをためらわれるかもしれません。
>
> しかし、お話いただくことで、少し気持ちが楽になっ… https://t.co/1Kn9N7h0oP
【就活セクハラLINE相談会】
本日17時まで、ご相談を受け付けています。
「こんな相談でもいいのかな…」と思うかもしれません。また、相談することをためらわれるかもしれません。
しかし、お話いただくことで、少し気持ちが楽になっ… https://t.co/1Kn9N7h0oP
— 日本労働弁護団（roudoubengo）2021-09-02 12:20
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